会议提出，争取用1年~2年时间，在全市医院逐渐取消药品加成。与医疗服务价格调整联动，理顺补偿机制；与医院调结构联动，控制药占比；与医疗服务监管联动，控制不合理用药行为；与药品采购机制改革联动，通过医保带量采购、医疗机构联合采购、优化药品供应链等措施，逐步解决药价虚高问题。

 

    会议要求，以自愿签约为原则，以老年人和慢性病人为主体，探索分级模式。签约对象可享有连续性健康管理、长、上级医院延续用药、优先便捷转诊等一系列优惠服务。

 

    探索薪酬制度改革试点，合理确定卫生事业单位薪酬水平，发挥薪酬改革对于调动积极性、规范医疗行为、改善服务绩效的正向激励和引导作用，推进医院加强预算管理和绩效考核分配。

 

    会议要求，今年全面实施新一轮社区卫生综合改革，做实家庭医生制度。把社区卫生服务打造成为政府履行基本卫生服务职能的平台、大家医生执业的平台、居民获得基本卫生服务的平台、市场资源引入和整合的平台、医养结合的支持平台。

 

    推进老年护理服务体系和体系建设。加快发展老年护理机构，推进社区居家护理，到2020年，全市护理床位达到户籍老年人口的1.5%;做好高龄老人护理计划试点工作。